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中南民族大學(xué)音樂舞蹈學(xué)院工作量課酬管理辦法 (試行)

發(fā)布時間:2024年10月27日 12:09  瀏覽次數(shù):

根據(jù)學(xué)校《中南民族大學(xué)超教學(xué)基本工作量集中分配辦法 (試行)》(民大黨發(fā)[2022]19號)和《中南民族大學(xué)關(guān)于開展 超教學(xué)基本工作量課酬分配工作的指導(dǎo)意見》(民大黨發(fā)[2022]20號)等相關(guān)文件的要求,為穩(wěn)妥有序地開展超教學(xué)基 本工作量課酬分配工作(以下簡稱“課酬分配”),結(jié)合我院實(shí)際,制訂本管理辦法。

一、教學(xué)工作量、教學(xué)基本工作量與超教學(xué)基本工作量

1.教學(xué)工作量。教學(xué)工作量是指教師承擔(dān)本科生(研究生)的理論課學(xué)時量、實(shí)驗(yàn)課學(xué)時量、實(shí)習(xí)實(shí)踐學(xué)時量、論文指導(dǎo)學(xué)時量及其他補(bǔ)助學(xué)時量等總和。

2.教學(xué)基本工作量。教學(xué)基本工作量依照文件《教師教學(xué)工作量標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)酬辦法(試行)》執(zhí)行。如教學(xué)科研并重型教師沒有完成當(dāng)年科研工作量考核,其額定教學(xué)基本工作量按教學(xué)為主型教師額定教學(xué)基本工作量計(jì)算。

3.超教學(xué)基本工作量。超教學(xué)基本工作量是指教師教學(xué)工作量減去教師教學(xué)基本工作量,即計(jì)酬工作量。

二、課酬分配的基本原則

超教學(xué)基本工作量課酬資金屬于課酬分配“專包”,課酬分配的基本原則是公平公正,分配時體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)課優(yōu)酬。

三、課酬分配因素與工作量

1.教學(xué)工作質(zhì)量因素。

1)課堂教學(xué)質(zhì)量。教師承擔(dān)本科生課堂教學(xué)(含理論課和實(shí)驗(yàn)課)評教全院排名前10%的課堂,每門課程將在學(xué)術(shù)績效中進(jìn)行獎勵。

2)畢業(yè)論文質(zhì)量。教師指導(dǎo)本科生畢業(yè)論文獲得優(yōu)秀每篇獎勵10學(xué)時,指導(dǎo)碩士研究生學(xué)位論文獲得優(yōu)秀每篇獎勵20學(xué)時,指導(dǎo)博士研究生學(xué)位論文獲得優(yōu)秀每篇獎勵40學(xué)時。

2.其他工作補(bǔ)貼

1)職務(wù)補(bǔ)貼。參照《中南民族大學(xué)關(guān)于開展教學(xué)基本工作量課酬分配工作的指導(dǎo)意見》、《中南民族大學(xué)教師教學(xué)工作量標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)酬辦法(試行)》,院長每學(xué)期補(bǔ)貼60學(xué)時,副院長每人每學(xué)期補(bǔ)貼50學(xué)時,基層教學(xué)組織負(fù)責(zé)人、專業(yè)負(fù)責(zé)人、實(shí)驗(yàn)室主任每人每學(xué)期補(bǔ)貼30學(xué)時,基層教學(xué)組織副主任每人每學(xué)期補(bǔ)貼15學(xué)時。職務(wù)補(bǔ)貼不疊加計(jì)算,就高不就低。

2)開新課補(bǔ)貼。因?qū)W院逐步減少外聘教師,如接任外聘教師授課的本科生課堂教學(xué)課程,第一次開課的課時按照1.5倍系數(shù)計(jì)算。

3)監(jiān)考補(bǔ)貼。監(jiān)考老師參加本科生期末考試監(jiān)考,上班時間監(jiān)考每場補(bǔ)貼0.6學(xué)時,法定節(jié)假日監(jiān)考每場補(bǔ)貼1.2學(xué)時。監(jiān)考老師參加國家組織四六級統(tǒng)一考試監(jiān)考每場補(bǔ)貼1學(xué)時;參加國家組織的教師資格證考試監(jiān)考每場補(bǔ)貼1學(xué)時;參加國家組織碩士研究生入學(xué)統(tǒng)一考試監(jiān)考每場補(bǔ)貼1學(xué)時。

4)聽課補(bǔ)貼。根據(jù)《中南民族大學(xué)關(guān)于開展教學(xué)基本工作量課酬分配工作的指導(dǎo)意見》,院長、副院長、教研室主任、專業(yè)負(fù)責(zé)人、實(shí)驗(yàn)室主任等,由于聽課屬于起職責(zé)范疇,不再另外分配聽課補(bǔ)貼學(xué)時,學(xué)院二級督導(dǎo)聽課1次補(bǔ)貼1學(xué)時,最多補(bǔ)貼15學(xué)時。

5)超人數(shù)課堂學(xué)時折算方法。參照《中南民族大學(xué)教師教學(xué)工作量標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)酬辦法(試行)》,本院專業(yè)課不計(jì)算超人數(shù)學(xué)時,普通理論課堂以60人為標(biāo)準(zhǔn),人數(shù)超過基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)的課堂,每增加1人,按上浮1%的比例計(jì)算超人數(shù)學(xué)時,超過160人的課堂每增加1人按上浮0.5%的比例計(jì)算超人數(shù)學(xué)時,超過210人的課堂所增加的人數(shù)不計(jì)算超人數(shù)學(xué)時。

6)出題、閱卷折算方法。所有課程按1.2系數(shù)折算教學(xué)工作量,鋼琴伴奏教師、專業(yè)技能主修與輔修任課教師折算時無此系數(shù)。

四、課酬標(biāo)準(zhǔn)

1.外聘教師。學(xué)院嚴(yán)格控制外聘教師授課,確因教學(xué)工作需要聘任外聘教師,需嚴(yán)格考察外聘教師的資質(zhì)條件、政治思想品德和業(yè)務(wù)素質(zhì)。授課教師原則上須有研究生學(xué)歷或中級以上職稱,至少具有教室資格證書、職業(yè)(行業(yè))資質(zhì)證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書之一。外聘教師聘任申請表報(bào)教務(wù)處,經(jīng)審核通過后方能聘任。

1)校內(nèi)外聘教師課堂教學(xué)(含理論課和實(shí)驗(yàn)課)課酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為50-60元/學(xué)時,具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)每年學(xué)校給學(xué)院總課酬情況確定。

2)校外外聘教師課堂教學(xué)(含理論課和實(shí)驗(yàn)課)課酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照以下標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放:教授150-160元/學(xué)時、副教授120-130元/學(xué)時、講師90-100元/學(xué)時、助教60-70元/學(xué)時,具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)每年學(xué)校給學(xué)院總課酬情況確定。

3)外聘教師指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)(學(xué)位)論文、參加學(xué)生畢業(yè)(學(xué)位)論文答辯、指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐等課酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按在崗教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.在崗教師。學(xué)院在崗教師按超教學(xué)基本工作量分配課酬,課酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為50元/學(xué)時。教學(xué)工作量上限為最低教學(xué)工作量的2.5倍,超出上限部分,其課酬減半。

五、課酬分配的工作程序

1.成立工作專班。學(xué)院成立課酬分配工作小組,工作小組由班子成員(7人)、教學(xué)秘書(2人)、部分教師代表。

2.課酬發(fā)放時間。學(xué)院根據(jù)學(xué)校給的總課酬,按自然年每年進(jìn)行一次課酬發(fā)放,計(jì)酬范圍為當(dāng)年度春季與秋季學(xué)期工作量,一般安排在次年1-2月發(fā)放一次,外聘教師課酬每學(xué)期發(fā)放一次。

3.課酬分配發(fā)放。本細(xì)則報(bào)學(xué)校課酬分配工作專班審核通過后,學(xué)院根據(jù)細(xì)則制作教師課酬分配發(fā)放表,課酬分配表公示5個工作日,無異議后由學(xué)院黨政負(fù)責(zé)人簽字蓋章報(bào)學(xué)校課酬分配工作專班,經(jīng)審核通過后實(shí)施發(fā)放。

六、實(shí)踐工作量計(jì)算

實(shí)踐工作量參見《中南民族大學(xué)關(guān)于實(shí)踐教學(xué)工作量計(jì)算及經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的若干規(guī)定(修訂)》的規(guī)定進(jìn)行計(jì)算。

七、其他說明事項(xiàng)

1.教師完成額定教學(xué)基本工作量情況納入教師年終考核,教師完成本(預(yù))科課堂基本教學(xué)工作量和基本教學(xué)工作量情況作為年終考核依據(jù)之一。未按學(xué)校要求完成本(預(yù))科課堂基本教學(xué)工作量的教師,依照學(xué)校相關(guān)文件認(rèn)定教學(xué)事故。

2.除全校公共課、公選課及學(xué)校規(guī)定由本院承擔(dān)的其他學(xué)院課程外,教師給本校其他學(xué)院授課(非學(xué)院安排)或不在“課酬包”里的院外課程,計(jì)酬時不計(jì)入教師基本工作量。

3.教師未完成當(dāng)年額定教學(xué)基本工作量,每差1學(xué)時按學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)扣該教師工資中的“業(yè)績津貼”。

4.本細(xì)則由學(xué)院課酬分配工作小組負(fù)責(zé)解釋,自學(xué)院發(fā)布之日起執(zhí)行。


附件:

中南民族大學(xué)教學(xué)工作量及課酬標(biāo)準(zhǔn)一覽表

項(xiàng)目類別

職稱

本(預(yù))科課堂基本教學(xué)工作量(計(jì)劃學(xué)時)

基本教學(xué)工作量(折算后)

教學(xué)工作量上限(折算后)

超基本教學(xué)工作量課酬(元/學(xué)時

超教學(xué)工作量上限課酬(元/學(xué)時

教學(xué)為主型教師

教授

2級

64

330

82

50

25

3級

96

4級

112

副教授

5級

160

6級

7級

講師

8級

192

9級

10級

160

助教

11級

160

12級

教學(xué)科研并重型教師

教授

2級

32

260

650

50

25

3級

48

4級

64

副教授

5級

96

6級

7級

講師

8級

128

9級

10級

96

助教

11級

96

12級



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